مدیرعامل جامعه حرفهای هتلداران جزیره قشم گفت: در زمینه بازسازی هتلهای موجود در قشم تاکنون تسهیلاتی از سوی دولت پرداخت نشده است.
عبدالباسط رضوانی در گفتوگو با سایت جامعه حرفهای هتلداران ایران در این باره افزود: البته جذب سرمایهگذار برای ساخت هتلهای جدید هم موضوع مهمی است و باید به آن توجه شود اما مهمتر از آن در حال حاضر، بازسازی و تقویت هتلهایی موجود و ارتقای آنهاست. بسیاری از هتلهای جزیره از قابلیت ارتقا به هتلهای 4 و 5 ستاره برخوردارند. نیازمند حمایت تسهیلاتی هستند.
او همچنین عنوان کرد: پس از این اولویت، یعنی پس از بازسازی و ارتقای درجه هتلهای موجود، موضوع مهم دیگری که وجود دارد، سرمایهگذاری در زمینه ساخت هتلهای جدید در جزیره قشم است که اگر حمایت شود میتواند توجیه داشته باشد. هتلسازی در جزیره قشم با توجه به اینکه یکی از مقاصد مهم و شناخته شده گردشگری در ایران است، در صورت حمایت برای سرمایهگذار نتیجهبخش و توجیهپذیر خواهد بود. خصوصاً به لحاظ واگذاری زمین در مناطقی که به دریا نزدیک هستند، محدودیتهایی وجود دارد. در صورت ارائه زمین، سرمایهگذاران هم استقبال خواهند کرد.
مدیرعامل جامعه حرفهای هتلداران منطقه آزاد قشم در خصوص تسهیلات گفت: انتظار این است که به تناسب قوانین مناطق آزاد که معمولاً با معافیتها و تسهیلاتی برای سرمایهگذاران همراه است، برای جلب سرمایهگذاران بخش خصوصی در زمینه هتلسازی در قشم هم حمایتهای تسهیلاتی ویژهای داشته باشیم تا شرایط کار را برای آنها آسانتر کند. تاکنون هیچکس از سرمایههای دولتی برای ساخت هتل در قشم استفاده نکرده است. پیچیدگیهای اداری برای دریافت تسهیلات بسیار زیاد است و افراد را منصرف میکند. از زمان درخواست تا زمان دریافت تسهیلات مدت زیادی طول میکشد و با توجه به تورم فزایندهای که در کشور ما وجود دارد، استفاده از تسهیلات عملاً بهصرفه نیست. چون تا زمان پرداخت فرا برسد، تورم از محاسبات و پیشبینیها جلو میزند و ارزش تسهیلات از بین میرود و دیگر کمکی نمیکند. ضمن اینکه سود بالای بانکی هم بازپرداخت تسهیلات را مشکل میکند و توجیه اقتصادی را از بین میبرد.
مدیرعامل جامعه حرفهای هتلداران جزیره قشم در بخش دیگری از این گفتوگو با تاکید بر اهمیت آموزش و نگاه علمی در صنعت گردشگری به رویکرد این تشکل به آموزشهای تخصصی در بدنه هتلهای جزیره اشاره کرد و گفت: در سال ۱۴۰۲ جامعه حرفهای هتلداران قشم اقدام به تکمیل کمیتههای تخصصی خود کرد. یکی از این کمیتهها کمیته آموزش و پژوهش است که در سال جاری به طور تخصصی دورههای آموزشی متمرکز را برای کارکنان شاغل در هتلها در نظر گرفت. این دورهها در بخشهای تخصصی مختلف برگزار شد؛ از جمله پذیرش، خانهداری، رفتار سازمانی، بازاریابی، زبان تخصصی و… در سال ۱۴۰۲ در قالب این دورههای تخصصی بیش از ۳۷۰۰ نفرساعت آموزش دیدند. این دورههای آموزشی در آینده نیز ادامه پیدا خواهد کرد.